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Five people sitting around a table smiling and laughing
Produkcja i łańcuch dostaw

Fullfiment Operations Team leader IKEA Coruña (Turnos Rotativos)

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  • A Coruña, A Coruña, Spain
  • Logistyka i łańcuch dostaw
  • Pełny etat

Opis stanowiska pracy

  • Identyfikator oferty: 339400

  • Data publikacji: 20/04/2026

    • Por qué nos vas a encantar

    Porque somos mucho más que una empresa. Buscamos un impacto positivo en los hogares, la sociedad, el planeta y nos gusta ayudar a las personas a mejorar su vida diaria en el hogar, además de hacerlo de una manera sencilla y accesible para la mayoría. ¿Quieres hacer que millones de personas estén deseando llegar a casa?. ¡TRAE TU TALENTO A IKEA!.

    Sobre ti:

    • Te inspiran las personas y el trabajo en equipo.
    • Buenas capacidades analíticas.
    • Altas dotes de comunicación y persuasión.
    • Tienes gran autonomía y motivación por los retos.
    • Tienes alta capacidad de organización y planificación bajo presión.
    • Tienes buenas habilidades para relacionarte con otros departamentos de la tienda.
    • Demuestras tu liderazgo en el negocio y con las personas.
    • Buscas constantemente nuevas formar de mejorar y nuevas oportunidades de negocio.
    • Has alcanzado un buen nivel en el manejo de herramientas informáticas (office 365…)
    • Tienes experiencia previa liderando equipos y/o proyectos.
    • Tienes experiencia en áreas de logística o almacén (valorable).
    • Valorable conocimientos/formación en áreas logísticas o almacén.
    • Capacidad para comunicarse en inglés y español, hablado y escrito.
    * Imprescindible disponibilidad para trabajar en turnos rotativos(Mañanas/Tardes/Noches).

    Qué harás día a día

    Dirigir junto al/la manager del área, el equipo de logística en la coordinación y optimización de las operaciones de flujo de mercancías, reposición y gestión de pedidos para clientes.

    Trabajar activamente para mejorar la productividad y el cumplimiento de objetivos, a través de una planificación eficiente de los recursos, distribución del personal, horarios y eficacia de las operaciones de flujo de mercancías.

    Asegurar la selección, formación y desarrollo del equipo. Motivar, delegando responsabilidades para ayudarles a crecer y desarrollarse según la experiencia y habilidad de cada persona.

    Desarrollar el negocio a través de las personas, siendo colaboradores/as, visitantes y clientes la prioridad, mostrando energía y motivación.

    Vivir los valores de IKEA y fomentar una cultura IKEA fuerte y próspera que inspire a colegas a alcanzar metas importantes en la tienda y en especial en el equipo de flujo de mercancías.

    Asegurar que el equipo de flujo de mercancías trabaje en conformidad con el código de conducta de IKEA, las normas internas de IKEA y la legislación local relativa a la salud, la seguridad, la protección y el medio ambiente.

    Nuestro equipo en IKEA

    Desde IKEA tenemos el compromiso de hacer un mejor día a día para la mayoría de las personas. Todos los colaboradores/as de IKEA disfrutan de un amplio paquete de beneficios que están a su disposición desde el primer día.







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