Identyfikator oferty: 270123

Data publikacji: 29/12/2024

Qui tu es
IKEA, leader international de solutions d’aménagement de la maison, poursuit depuis plus de 40 ans son développement en France avec toujours la même vision : « améliorer le quotidien du plus grand nombre ». Animés par notre culture et nos valeurs, nous sommes passionnés par la vie à la maison.
Chez IKEA, nous vivons la culture suédoise au quotidien. Et, comme le font les Suédois, nous nous tutoyons tous, peu importe notre poste ou notre unité. C'est pourquoi nous le faisons aussi dès cette annonce et pendant tout le processus de recrutement !

Tu es passionné par les personnes. Tu t’engages et tu t’impliques pour développer le business et générer des résultats en optimisant les performances à travers les collaborateurs et leurs données personnelles. Tu aimes travailler sur des sujets à la fois tactiques et opérationnels. Tu es un ambassadeur de la culture et des valeurs IKEA. Tu aimes effectuer des tâches tactiques et opérationnelles dans un environnement multidimensionnel dynamique et en constante évolution.

Tu atteins des objectifs, accomplis des tâches et obtiens des résultats. Tu sais comment travailler de manière autonome, prendre des initiatives et des responsabilités. Tu exprimes efficacement tes idées et tes opinions, dans la communication orale et écrite.

Tu sais comment mettre en œuvre des plans d’actions à long terme dans le respect des budgets et des objectifs. Tu sais comment, de façon systématique, créer, récupérer, partager, gérer et utiliser les connaissances, de manière croisée, au sein de IKEA et entre les collaborateurs, en analysant les données numériques pour comprendre le comportement des clients IKEA, à des fins commerciales et décisionnelles. Tu sais comment structurer les données et les informations dans les process et les outils informatiques pour obtenir des informations pertinentes, fiables et accessibles, en garantissant toujours le niveau approprié de confidentialité et de sécurité.

Pour ce rôle, nous attendons que tu possèdes une expérience en développement d’organisations par des approches s’appuyant sur des données, minimum 1 an d’expérience en Ressources Humaines, minimum 1 an d’expérience en Information management/Business Intelligence/Statistiques avancées, et une expérience au sein d’une organisation matricielle au niveau Global et/ou de participation à des projets Globaux.
A quoi ressemble une journee avec nous ?
Dans le rôle de Spécialiste Statistiques et Données People, tu crées et mets à jour les données relatives au personnel pour IKEA France et en assures la disponibilité, la précision et la qualité. Tu as la responsabilité d'apporter ton soutien aux leaders et managers des fonctions dans l’interprétation et l’analyse des données pour les aider à mener, travailler et organiser les choses de manière à laisser s’exprimer le meilleur de chacun, afin d’obtenir des résultats et de développer le business.

Ton rôle consistera à :

Créer les conditions préalables pour que les informations et données relatives au personnel soient parfaitement fiables et qualitatives, afin de permettre des analyses poussées.
Collaborer dans toute l’organisation pour définir les données personnelles et garantir leur fiabilité, leur disponibilité et éventuellement leur confidentialité.
Vérifier et garantir que les process et activités relatifs aux données personnelles respectent les « mandatories » en termes d’informations et données personnelles, pour garantir le respect et l’exécution uniforme des règlementations et politiques en vigueur en matière de données personnelles.
T’aligner avec les parties prenantes clés de People et Culture ainsi que les autres fonctions garantissant le bon fonctionnement de la gestion et du support des informations et données personnelles, de sorte que les statistiques People fassent partie intégrante des décisions business dans toute l’organisation.
Effectuer des analyses de l’activité des collaborateurs afin d’identifier les tendances et opportunités, mais aussi les risques potentiels et les présenter afin qu’ils soient compréhensibles et concrets.
Apporter ton expertise dans l’appréciation et l’utilisation des résultats des statistiques People au niveau Global pour soutenir les activités au niveau du pays.
Collaborer avec le Centre d’expertise People et Culture du Groupe dans le comité People Business pour collecter, analyser et utiliser ses connaissances pertinentes du business, dans le domaine des statistiques People, pour rester concurrentiel. Co-créer des changements si nécessaire.
Soutenir l’identification et la mise en œuvre de solutions digitales dans l’organisation IKEA France, pour soutenir efficacement le domaine statistiques People et en améliorer la précision.
Initier l’amélioration de la qualité des données. Apporter ton soutien pour les sujets liés à la conformité légale en matière de données personnelles pour les collaborateurs, pour IKEA France et pour Global.

Pour ce poste, tu reporteras directement au Manager People et Culture des Opérations
Un travail d'équipe
IKEA, ce sont avant tout des personnes. Notre équipe veille à recruter les collaborateurs qui véhiculent au mieux la valeur « Ensemble ». Nous estimons que la diversité des expériences de chacun nous rends, collectivement, plus intelligents et plus forts, et nous faisons en sorte que nos collaborateurs donnent le meilleur d'eux-mêmes tout en contribuant à notre business.