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人事、プロジェクト、サポート

Spécialiste, relations de travail - RH (contrat de 18 mois)

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  • Ville St. Laurent, Quebec, Canada
  • ピープル & HR
  • フルタイム

職務記述書

  • 求人ID: 319438

  • 掲載日: 05/12/2025

    • What you'll need to have

    • You are passionate about people and dedicated to contributing to a great Co-Worker experience
    • You have at least 1 year of Human Resources experience and 1 year minimum of Co-worker Relations experience
    • You’re knowledgeable about the rights and obligations of workers and employers, and how to mediate the relationship between workers, employing entities, trade unions and the government
    • You have experience in a global matrix organization and enjoy working in a vibrant and changing multidimensional environment
    • You’re able to develop strong virtual and other collaborative relationships to facilitate current and future objectives
    • You are driven and can accomplish goals, completes tasks, and achieve results with minimal directions
    • You are fluent in both French and English

    Please note that this job reports to our Service Office (Burlington, Ontario), and your work location will be in the Province of Quebec.

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    • Vous êtes passionné par les relations humaines et vous vous engagez à contribuer à une expérience professionnelle enrichissante pour vos collègues.
    • Vous avez au moins un an d'expérience dans les ressources humaines et au moins un an dans les relations avec les collègues.
    • Vous connaissez bien les droits et obligations des travailleurs et des employeurs, et savez comment arbitrer les relations entre les travailleurs, les entités employeuses, les syndicats et le gouvernement
    • Vous avez de l'expérience dans une organisation matricielle mondiale et aimez travailler dans un environnement multidimensionnel dynamique et en constante évolution
    • Vous êtes capable de développer de solides relations virtuelles et autres relations de collaboration afin de faciliter la réalisation des objectifs actuels et futurs
    • Vous êtes motivé et capable d'atteindre vos objectifs, d'accomplir vos tâches et d'obtenir des résultats avec un minimum d'instructions
    • Vous parlez couramment le français et l'anglais. (l'anglais est requis pour permettre la collaboration matricielle.)

    Veuillez noter que cet emploi relève de notre Bureau de Service (Burlington, Ontario), et votre lieu de travail sera dans la province de Québec.

    Your responsibilities

    • Creates conditions for an engaging and healthy working environment where co-workers develop and perform
    • Executes and supports all activities related to Co-worker relations in the Market Area in order to uphold our global Co-worker relations principles and code of conduct for all units
    • Lead an ongoing open dialogue with co-workers
    • Supports Unit People & Culture Managers in handling co-worker relations conflicts in their units
    • Coaches and guides units to create a proactive/ preventive way of working with performance issues
    • Implements and follows up on IKEA’s Employment standards and compliance in all units in Market Area
    • Coordinates, enables collaboration and leads topics relevant for all units in a Market area

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    • Créer les conditions propices à un environnement de travail stimulant et sain où les collaborateurs peuvent s'épanouir et être performants
    • Mettre en œuvre et soutenir toutes les activités liées aux relations entre collaborateurs dans la zone de marché afin de respecter nos principes mondiaux en matière de relations entre collaborateurs et notre code de conduite pour toutes les unités
    • Mener un dialogue ouvert et continu avec les collègues
    • Soutenir les responsables des ressources humaines et de la culture d'unité dans la gestion des conflits liés aux relations entre collègues au sein de leurs unités
    • Accompagner et guider les unités afin de créer une méthode de travail proactive/préventive en matière de performances
    • Mettre en œuvre et assurer le suivi des normes d'emploi et de la conformité d'IKEA dans toutes les unités de la zone de marché
    • Coordonner, faciliter la collaboration et diriger les sujets pertinents pour toutes les unités d'une zone de marché

    Together as a team

    IKEA is all about people, and our team make sure to bring the best people on board to keep our strong spirit of togetherness. We believe that different experiences and backgrounds collectively make us wiser and stronger, and we ensure that our co-workers bloom into their best selves as they contribute to our business.

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    IKEA s’occupe des gens, et notre équipe s’assure d’attirer les meilleurs personnes pour conserver notre solide esprit de Appartenance. Nous croyons que les différentes expériences et parcours nous rendent collectivement plus sages et plus forts, et nous veillons à ce que nos collaborateurs puissent donner le meilleur d’eux-mêmes en contribuant à notre entreprise.





    Why you will love us

    Here at IKEA, we want to ensure that we are creating a better everyday life for the many people, including our co-workers. We also believe that a job should be so much more than a job. That’s why we focus on having an inclusive work environment where we celebrate your uniqueness, live our values, and ensure that we walk the talk when it comes to co-worker development. In addition, we offer a comprehensive Total Rewards package to all co-workers including:
    • Wellness days (in addition to your vacation days!)
    • Extended health, dental, and vision coverage (for you and your family)
    • RRSP with IKEA contribution matching options
    • Eligibility for our annual IKEA bonus incentive plan
    • Flexible spending account
    • Life insurance
    • Merchandise and restaurant discounts (plus free drinks and different healthy meal options in the co-worker restaurant, where available)
    • Parental leave
    • Bereavement leave
    • Employee assistance program (that helps you support your mental, physical, and financial wellbeing)


    P.S. In the IKEA world, this position is officially referred to as: Market Area Co-worker Relations Specialist


    The starting rate/salary for this position starts at $59000 to $81000 and will be based on relevant work experience

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    Chez IKEA, nous souhaitons créer un meilleur quotidien pour le plus grand nombre, y compris nos collaborateurs. Nous croyons également qu’un emploi devrait être bien plus qu’un simple travail. C’est pourquoi nous mettons l’accent sur un environnement de travail inclusif où nous célébrons votre singularité, vivons nos valeurs et veillons à concrétiser nos engagements en matière de développement des collaborateurs. De plus, nous offrons à tous nos collaborateurs un programme complet de Récompenses Totales, comprenant :

    • Journées bien-être (en plus de vos jours de vacances !)
    • Couverture santé, dentaire et visuelle étendue (pour vous et votre famille)
    • REER avec options de contrepartie de la part d’IKEA
    • Admissibilité à notre programme annuel de prime incitative IKEA
    • Compte de dépenses flexible
    • Assurance vie
    • Réductions sur les produits et au restaurant (ainsi que boissons gratuites et différentes options de repas sains dans le restaurant des collaborateurs, là où disponible)
    • Congé parental
    • Congé de deuil
    • Programme d’aide aux employés (pour soutenir votre bien-être mental, physique et financier)


    Dans le monde IKEA, ce poste est officiellement désigné sous le titre de Spécialiste, relations entre collaborateurs, zone de marché.


    Le taux/salaire de départ pour ce poste varie de 59000$ à 81000$ et sera basé sur l'expérience professionnelle pertinente.
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