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Ikea member of staff helping customers use touch screen
Meeting & Understanding Customers

Mitarbeiter (w/m/d) IKEA Gastronomie - Teilzeit (12 Std./ Woche)

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  • Wuppertal, Germany
  • Food & Restaurant
  • Part time

Job Description

  • Job ID: 283025

  • Date posted: 19/03/2025

    • Wir bieten dir
    • tariflicher Stundenlohn
    • 13. Gehalt und Urlaubsgeld
    • 15 % Personalrabatt
    • betriebliche Altersvorsorge
    • freie Sonn – und Feiertage
    • ausgewogene Work-Life Balance
    • die Möglichkeit der Beteiligung am Erfolg des Unternehmens (Bonus- sowie Loyalitätsprogramm)
    • Rabatt-Portal (Corporate Benefits) und Job Rad
    • vergünstigtes Essen im Mitarbeiter-Restaurant
    • vielfältige Karrierewege
    • wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams
    • wir unterstützen dich im Zuge der Digitalisierung durch Lernzeit und übertarifliche Zulage
    Wer du bist
    • Als Quereinsteiger:in bist du bei uns herzlich willkommen.
    • Du bist ein Servicetalent und bei dir steht das Wohl der Gäste immer an erster Stelle.
    • Vielleicht bringst du auch schon erste Erfahrung als Koch/Köchin, Servicekraft, Kellner:in, Restaurantfachmann /-frau, Gastronom:in / Systemgastronom:in oder Hauswirtschaftler:in mit und/oder hast eine gastronomische Ausbildung.
    • Idealerweise hast du Erfahrung mit den HACCP Vorgaben in der Gastronomie.
    So gestaltet sich dein Tag bei uns
    • Ob im IKEA Restaurant, Schwedenshop, Bistro oder Mitarbeiterrestaurant: Du begegnest deinen Kund:innen mit einer großen Portion Gastfreundschaft.
    • Du sorgst dafür, dass unsere Gäste immer ein appetitliches Gericht erhalten.
    • Du berechnest und kassierst die Speisen.
    • Du stellst sicher, dass dein Arbeitsbereich stets sauber, ordentlich und einladend ist.
    Bewirb dich jetzt!
    Bewirb dich online auf die Stellenausschreibung mit deinen Bewerbungsunterlagen.
    Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle wende dich gerne per E-Mail an uns: bewerberservice@ikea.com

    Du hast das Versprechen, dich bevorzugt zu behandeln, wenn du schwerbehindert oder gleichgestellt bist und die nötigen Voraussetzungen mitbringst.
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