Anzeigen-ID: REF19830S

Veröffentlichungsdatum: 25/11/2024

Co wyróżnia pracę w IKEA Industry? To nasza wyjątkowa kultura i wartości, które są fundamentem każdego naszego działania. Pracując z nami, stajesz się częścią zespołu, w którym wzajemne wsparcie, otwartość i zrównoważony rozwój są na pierwszym miejscu. Naszym ambitnym celem jest, by do 2030 roku wszystkie nasze produkty były wykonane wyłącznie z materiałów nadających się do recyklingu, co daje możliwość bycia częścią globalnej transformacji na rzecz bardziej ekologicznej przyszłości.

• Wsparcie menedżerów w kwestiach HR, w tym rekrutacji, szkoleń, rozwoju zawodowego oraz rozwoju zespołów.
• Wdrażanie strategii HR zgodnie z celami biznesowymi firmy.
• Prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne i managerskie.
• Monitorowanie i analiza kluczowych wskaźników HR, przygotowywanie raportów i rekomendacji.
• Realizacja programów rozwojowych
• Utrzymywanie zgodności z przepisami prawa pracy i regulacjami wewnętrznymi firmy.
• Inicjowanie działań mających na celu poprawę zaangażowania pracowników i rozwój kultury organizacyjnej.
• Diagnozowanie i rozwiązywanie problemów personalnych,
• Prowadzenie dedykowanych projektów z zakresu zarządzania zasobami ludzkim

• Min. 3 lat doświadczenia na stanowisku HR Business Partnera, preferowane w firmie produkcyjnej.
• Wykształcenie wyższe z zakresu Zarządzania Zasobami Ludzkimi, Psychologii, Socjologii lub pokrewne.
• Znajomość przepisów prawa pracy i praktycznego ich zastosowania.
• Doświadczenie w prowadzeniu rekrutacji, szkoleń oraz projektów rozwojowych.
• Silne umiejętności analityczne i doświadczenie w pracy z danymi HR.
• Doskonałe umiejętności komunikacyjne i interpersonalne.
• Zdolność budowania relacji i współpracy na różnych poziomach organizacji.
• Umiejętności rozwiązywania konfliktów.
• Znajomość języka angielskiego na poziomie B2
• Prawo jazdy kat.B

Mile widziane:

Umiejętność przeprowadzania badań psychometrycznych/behawioralnych i analizowania ich wyników

Dołączając do naszego zespołu, możesz liczyć na szereg atrakcyjnych benefitów, które zapewnią Ci wygodę, bezpieczeństwo i możliwości rozwoju. Oto, co przygotowaliśmy dla Ciebie:

• 3,5% od pracodawcy na konto emerytalne – inwestujemy w Twoją przyszłość poprzez regularne składki, które wzbogacają Twoje oszczędności emerytalne.
• 30-minutowa przerwa w pracy – czas na regenerację i odprężenie, abyś mógł efektywnie wykonywać swoje obowiązki.
• Prywatna opieka medyczna Lux Med – szybki dostęp do specjalistów i pełen pakiet usług medycznych dla Ciebie i Twojej rodziny.
• Codzienny ciepły obiad od 1,5 zł do 4,5 zł – dbamy o Twój komfort i zdrowie, oferując pyszne, zdrowe posiłki w przystępnej cenie, w tym również opcje wegetariańskie.
• 15% zniżki w sklepach IKEA – dodatkowe oszczędności na zakupach do domu, aby Twoje przestrzenie były jeszcze bardziej komfortowe.
• Wczasy pod gruszą – wsparcie finansowe na wakacje, dzięki czemu możesz spędzić czas wolny tak, jak lubisz.
• Dodatki świąteczne – przed świętami możesz liczyć na dodatkowe środki, które umilą przygotowania i rodzinne uroczystości.
• Bezpieczne miejsce pracy – priorytetem jest dla nas Twoje zdrowie i bezpieczeństwo, dlatego dbamy o najwyższe standardy BHP.
• Atrakcyjne ubezpieczenie grupowe – wsparcie w razie nieprzewidzianych sytuacji.
• Dodatkowe ubezpieczenie od nieszczęśliwych wypadków opłacane przez pracodawcę – chronimy Cię na każdym kroku.
• Szkolenia i dofinansowanie do dalszej nauki – rozwój to dla nas podstawa, dlatego wspieramy Cię w zdobywaniu nowych kompetencji, oferując programy szkoleniowe i możliwość dofinansowania edukacji.

Jeśli ta oferta jest dla Ciebie interesująca, aplikuj i rozpocznij swoją przygodę z nami jako HR Business Partner.