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Veröffentlichungsdatum: 20/12/2024

Por qué nos vas a encantar
Formación acreditada en Relaciones Laborales / Administración de Personal o similar.
Experiencia demostrada mínima de 1 año en un puesto de Administración de Personal o un puesto de similares características al ofertado.
Sólidos conocimientos de Microsoft Office y herramientas digitales.
Valorable conocimientos de legislación laboral
Valorable conocimiento de SAP.

- Orientación a resultados.
- Capacidad para trabajar con plazos establecidos.
- Autosuficiente y flexible para trabajar como parte de un equipo, así como de forma independiente.
- Capacidad de influencia que le ayude en su trabajo diario con los Responsables de las diferentes áreas.
- Capacidad para llevar el seguimiento de las tareas y para trabajar con sentido de urgencia.
- Capacidad de adaptación a un entorno en continuo cambio y para asumir nuevas responsabilidades.
- Orientado a la mejora continua de procesos y a cuestionarse la forma establecida de hacer las cosas.
- Capacidad para trabajar con datos y orientado al detalle.
- Desarrollar el negocio y obtener resultados
Qué harás día a día
'- Ejecutar las tareas administrativas del departamento de People & Culture: preparación de contratos, gestión de nómina, recopilación y administración de datos personales, actualización de archivos de personal, apoyo a Staff Planning Specialist.
- Colaborar estrechamente con el equipo de People Administration internacional.
- Realización de tareas administrativas relacionadas con la creación de una experiencia excelente y eficiente para todos los colaboradores/as
- Apoyo en la elaboración de Planes Hora de los colaboradores/as
Nuestro equipo en IKEA
Desde IKEA tenemos el compromiso de hacer un mejor día a día para la mayoría de las personas. Todos los colaboradores/as de IKEA disfrutan de un amplio paquete de beneficios que están a su disposición desde el primer día.

Descubre algunos de los beneficios de pertenecer a esta gran familia.